Durée et lieu de travail :

Le poste est à pourvoir à partir de mars 2021 pour une durée indéterminée. Les bureaux sont à Namur, Square Arthur Masson mais, il s’agit d’une mission pour laquelle vous serez souvent amené à voyager en Wallonie, dans les établissements scolaires (de la fin du primaire à l’enseignement supérieur) et les centres de formation pour rencontrer des professeurs et des élèves et, éventuellement, lors de différents évènements.

Descriptif du poste :

Durant la période d’inscription (de septembre à mars), le ou la chargé.e de projets contacte les écoles et les professeurs pour expliquer le processus des Startech’s. Il ou elle se rend dans les classes pour présenter le projet directement aux jeunes. L’objectif est de les sensibiliser aux compétences, aux filières qualifiantes, aux métiers techniques et technologiques véhiculés à travers le projet des Startech’s et de les encourager à y participer.

Une fois la période d’inscriptions passée, le ou la chargé.e de projet est la personne de référence pour les compétiteurs inscrits. Il ou elle est là pour répondre à leurs questions et transmettre toutes les informations utiles aux formations, entraînements, présélections, finales, etc.

Il ou elle est aussi chargé.e des formations aux « soft-skills » en collaboration avec la Coordinatrice Compétition & Formation. Il ou elle entretient un rapport privilégié avec nos partenaires donnant les formations et prépare le calendrier pour les compétiteurs.

Les mois d’octobre et novembre sont assez intenses compte tenu de la préparation des Startech’s Days, grand évènement de promotion des métiers techniques et technologiques durant lequel se déroule la finale du championnat belge des métiers. Lors de ces deux jours (8 et 9 novembre 2021), vous êtes chargé.e d’accueillir les compétiteurs, mais aussi le public et les partenaires pour les sensibiliser aux filières, métiers et compétences, dont les STEM.

Ligne hiérarchique :

La personne agira sous la responsabilité de la Coordinatrice Compétition & Formation ; elle travaillera de concert avec son homologue chargée du territoire bruxellois.

Missions principales :

  • Présentation du projet dans les écoles et centres de formation wallons :
    • Envoyer des mails et prendre les contacts téléphoniques avec les professeurs et formateurs
    • Tenir la base de données des professeurs à jours
    • Prendre les rendez-vous
    • Présenter le projet aux professeurs, éducateurs, directeurs
    • Présenter le projet aux élèves dans les classes
    • Assurer le suivi auprès des écoles après la présentation
    • Être présent.e pour toutes questions ou demandes particulières des écoles
    • Collaborer avec la cellule communication de WorldSkills Belgium pour élaborer des visuels et contenus à destination des professeurs et leurs élèves
  • Gestion des inscriptions aux Startech’s et suivi des compétiteurs
    • Répondre aux questions des jeunes, les aider dans leur démarche d’inscription si nécessaire
    • Gérer la plateforme d’inscriptions et le fichier Excel
    • Contacter les établissements de formation dont les jeunes sont issus
    • Communiquer avec les compétiteurs (envoi des modalités de compétition, formations etc., des résultats des présélections)
  • Gestion des formations aux soft-skills
    • Mettre en place et suivre les formations avec les partenaires
    • Gérer le calendrier
    • Être la personne de contact avec Générations Entreprenantes
    • Participer à la validation des formations et à la délivrance du « passeport skills » aux compétiteurs

Compétences :

  • Bonne maitrise d’Excel, Outlook
  • Excellente organisation et rigueur
  • Aisance relationnelle
  • Bonne communication à l’oral et à l’écrit
  • Prise de parole devant une classe : fluide et adaptée à son public
  • Très bonne maitrise du français parlé et écrit
  • Posséder une voiture
  • Être multilingue : un atout (néerlandais et/ou allemand et/ou anglais)

 

Expérience dans un poste de chargé pédagogique et/ou administration est un atout

Qualités recherchées : Bon contact humain, polyvalence, disponibilité, créativité, réactivité, sens de l’organisation.

Echelle barémique : 4.1 (suivant compétences et expériences) de la CP 329.02

PC et Abonnement GSM (Data incluse) mis à disposition

Avantages : intervention dans les frais de déplacement domicile – bureau / chèque repas (valeur faciale : 8 euros – intervention employé 1, 09 euros) – Assurance hospitalisation pour la famille

 

Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) pour le 20/02 au plus tard à l'adresse  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. en mentionnant dans le titre candidature + Nom et prénom.